О чем эта книга Люди постоянно говорят о товарах и услугах: о краске для волос, машинах, компьютерах, телепередачах, чистящих средствах... Они могут критиковать их, а могут рекомендовать своим соседям и друзьям или написать восторженный отзыв в Интернете, где его прочитают миллионы людей, которые станут вашими клиентами. Не об этом ли вы мечтаете? Такого результата легко достичь. При этом не надо...
ISBN: 978-5-91657-384-8
Издательство:
Манн, Иванов и Фербер
Дата выхода: март 2012
Сбалансированная система показателей (Balanced Scorecard) — это новый метод менеджмента, который позволяет сформулировать стратегические цели предприятия. Авторы дают практические рекомендации, с помощью которых любая организация сможет разработать успешную систему управления, определить основные показатели деятельности и подобрать нужную команду. Сбалансированная система показателей — верная и...
ISBN: 5-365-00222-9
Издательство:
Омега-Л
Дата выхода: май 2006
В книге показана теория сбалансированной системы показателей, практика ее применения в организации, создание стратегической карты предприятия, ее роль в стратегическом управлении организации. Рассчитано на руководителей всех уровней управления, заинтересованных в повышении результативности бизнеса. Одновременно показана роль каждого члена коллектива в конечных результатах работы организации....
ISBN: 978-966-373-212-1
Издательство:
Дакор
Дата выхода: март 2007
В книге "Сбалансированная Система Показателей - шаг за шагом" Пол Нивен делится своим обширным опытом по разработке Сбалансированных Систем Показателей для компаний из списка 1000 крупнейших компаний, составленного журналом "Форчн" (Fortune 1000), а также для государственных и некоммерческих организаций. Читатель быстро поймет, что проект по внедрению Сбалансированной Системы Показателей не только собирает...
ISBN: 966-8216-45-8
Издательство:
Баланс Бизнес Букс
Дата выхода: май 2004
Нередко организации тратят большое количество времени и ресурсов на сбор и интерпретацию данных, значительная часть которых не влияет на эффективность компании. Настоящая книга показывает, как из массы параметров, описывающих ваш бизнес, выделить несколько жизненно важных показателей и на их основе построить сбалансированную систему, позволяющую эффективно измерять и оптимизировать деятельность...
ISBN: 5-9614-0115-4
Издательство:
Альпина Бизнес Букс
Дата выхода: январь 2005
Изложены основные принципы методики Сбалансированной системы показателей (ССП). Анализируются существующие подходы к внедрению ССП, в том числе разработанные российскими консультантами. Описан практический опыт отечественных компаний по постановке ССП. Показаны новейшие тенденции в развитии ССП. Авторская концепция продолжает линию Х.К.Рамперсада и подводит читателя к понятию духовных активов...
ISBN: 5-85971-171-9
Издательство:
КноРус
Дата выхода: ноябрь 2005
После выхода основополагающей работы Д.Каплана и Р.Нортона сбалансированная система показателей приобрела широкую популярность в деловом мире. До этого многие компании ориентировались в своей деятельности преимущественно на текущие финансовые цели, которые слабо увязывались с долгосрочными целями компании. Как правило, это приводило к возникновению разрыва между разработкой стратегии компании и ее...
ISBN: 5-8459-0917-1
Издательство:
Вильямс/Диалектика
Дата выхода: февраль 2018
За последние десять лет своего существования в мире бизнеса сбалансированная система показателей стала одной из самых передовых методологий, направленных на оценку деятельности предприятия и достижение стабильно высоких и устойчивых результатов. Автор книги рассказывает, как государственные и неприбыльные организации могут использовать данную систему для преобразования организационных стратегий...
ISBN: 966-8644-29-8
Издательство:
Баланс Бизнес Букс
Дата выхода: май 2005
Книга Роберта Каплана и Дейвида Нортона, создателей сбалансированной системы показателей эффективности организации (ССП), стала настольной для менеджеров предприятий, конкурирующих на рынках информационной эпохи. Переросшая рамки обычной оценочной системы, ССП обеспечила новый подход к стратегическому управлению компаниями любой сложности, оперирующими в разных отраслях деятельности. Р.Каплан и...
ISBN: 978-5-9693-0243-3
Издательство:
Олимп-бизнес
Дата выхода: апрель 2013
Изложены основные принципы методики Сбалансированной системы показателей (ССП). Анализируются существующие подходы к внедрению ССП, в том числе разработанные российскими консультантами. Описан практический опыт отечественных компаний по постановке ССП. Показаны новейшие тенденции в развитии ССП. Авторская концепция продолжает линию Х.К.Рамперсада и подводит читателя к понятию духовных активов...
ISBN: 978-5-406-00546-0
Издательство:
КноРус
Дата выхода: январь 2010
Сбалансированная система показателей (Balanced Scorecard) - это новый метод менеджмента, который позволяет сформулировать стратегические цели предприятия. Авторы дают практические рекомендации, с помощью которых любая организация сможет разработать успешную систему управления, определить основные показатели деятельности и подобрать нужную команду. Сбалансированная система показателей - верная и испытанная...
ISBN: 978-5-365-00814-4
Издательство:
Омега-Л
Дата выхода: май 2007
Сбалансированная Система Показателей на каждом организационном уровне обеспечивает существенную связь при переходе от стратегии к действию и переводит в реальную стоимость нематериальные активы, такие как интеллектуальный капитал, отношения с клиентами и новаторство. В своей книге автор дает практические рекомендации, с помощью которых любая организация сможет разработать успешную систему...
ISBN: 966-8644-03-4
Издательство:
Баланс Бизнес Букс
Дата выхода: декабрь 2004
Рассчитать производственные показатели, составить прогнозы на будущее, правильно определить цели, разработать мероприятия по оптимизации деятельности предприятия, вовлечь в этот процесс сотрудников и воплотить в жизнь задуманное - все это и многое другое помогает осуществить эффективный инструмент управления - сбалансированная система показателей. Книга написана простым, ясным и доступным языком....
ISBN: 978-5-370-02079-7
Издательство:
Омега-Л
Дата выхода: август 2010
Книга Роберта Каплана и Дейвида Нортона, создателей сбалансированной системы показателей эффективности организации (ССП), стала настольной для менеджеров предприятий, конкурирующих на рынках информационной эпохи. Переросшая рамки обычной оценочной системы, ССП обеспечила новый подход к стратегическому управлению компаниями любой сложности, оперирующими в разных отраслях деятельности. Р. Каплан и Д....
ISBN: 978-5-9693-0139-9
Издательство:
Олимп-бизнес
Дата выхода: январь 2014
Сбалансированная система показателей (Balanced Scorecard) — это новый метод менеджмента, который позволяет сформулировать стратегические цели предприятия. Авторы дают практические рекомендации, с помощью которых любая организация сможет разработать успешную систему управления, определить основные показатели деятельности и подобрать нужную команду. Сбалансированная система показателей — верная и...
ISBN: 978-5-365-00847-2
Издательство:
Омега-Л
Дата выхода: декабрь 2008
За последние десять лет своего существования в мире бизнеса сбалансированная система показателей стала одной из самых передовых методологий, направленных на оценку деятельности предприятия и достижение стабильно высоких и устойчивых результатов. Автор книги рассказывает, как государственные и неприбыльные организации могут использовать данную систему для преобразования организационных стратегий...
Книга Роберта Каплана и Дейвида Нортона, создателей сбалансированной системы показателей эффективности организации (ССП), стала настольной для менеджеров предприятий, конкурирующих на рынках информационной эпохи. Переросшая рамки обычной оценочной системы, ССП обеспечила новый подход к стратегическому управлению компаниями любой сложности, оперирующими в разных отраслях деятельности. Р. Каплан и Д....
ISBN: 5-901028-55-4
Издательство:
Олимп-бизнес
Дата выхода: январь 2003
Сбалансированная система показателей (СС11) широко применяется как инструмент эффективного контроля руководством предприятия хода реализации стратегических целей (как финансовых, так и немонетарных — в сфере клиентуры, производства, персонала, развития предприятия). Авторы — известные немецкие бизнес-консультанты по внедрению ССП — описывают оригинальную пошаговую методику разработки и внедрения...
ISBN: 978-5-279-03098-9
Издательство:
Финансы и статистика
Дата выхода: февраль 2007
Книга посвящена актуальной проблеме - формированию сбережений населения и их использованию в экономике России в качестве инвестиций для ее дальнейшего развития. В книге подробно анализируется сберегательное поведение российского населения - мотивы и цели сбережений. Для этого используются материалы социологического исследования на предприятиях Краснодарского края, проведенного под руководством...
ISBN: 5-901025-22-9
Издательство:
Акционер
Дата выхода: январь 2003
Данная книга представляет собой сборник образцов должностных инструкций основных общеотраслевых и производственно-промышленных должностей. Для удобства работы с книгой сборник составлен из нескольких разделов, в которых инструкции в алфавитном порядке распределены по должностным категориям («руководители», «специалисты», «технические исполнители»). Все образцы разработаны на основе утвержденных...
ISBN: 978-5-377-01462-1
Издательство:
Экзамен
Дата выхода: февраль 2008
Книга является сборником примерных образцов инструкций по общеотраслевым должностям руководителей, специалистов, рабочих, а также видам деятельности предприятий и организаций. К сборнику прилагается дискета 3,5", содержащая тексты приведенных в сборнике образцов в формате WORD for WINDOWS. Для руководителей, работников кадровых и юридических служб предприятий и организаций.
ISBN: 978-5-482-01896-5
Издательство:
Проспект
Дата выхода: январь 2013
Настоящее учебное пособие написано коллективом педагогов ВГИКа на основе лекций по профилирующим дисциплинам, которые преподаются на факультете продюсерства и экономики и непосредственно связаны с деятельностью продюсера или менеджера в аудиовизуальной сфере. Предлагаемые задачи, тесты и задания помогут будущим профессионалам получить более глубокое представление о своей специальности и...